Fortbildungs- und Qualifizierungskonzept
Komplexe pädagogische Herausforderungen bei der Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern erfordern lebenslanges Lernen und ständige Weiterentwicklung der professionellen Haltung einer jeden Fachkraft. Die Universitätsstadt Tübingen fördert und unterstützt diese Personalentwicklung durch verschiedene Angebote.
Das Fortbildungs- und Qualifizierungskonzept der Fachabteilung Kindertagesbetreuung besteht aus sechs Säulen:
- in Kooperation: Fortbildungsprogramm für pädagogische Fachkräfte in Tageseinrichtungen für Kinder im Landkreis Tübingen mit dem Landratsamt und dem Evangelischen Kirchenbezirk
- in eigener Organisation: Teamfortbildungen, Qualifizierung zu Themenschwerpunkten der Fachabteilung, Fachtage sowie weitere Formate wie Arbeitskreise, Fallbesprechungen, Vorträge, Qualitätszirkel
- Supervision und Coaching
- Fort- und Weiterbildungsangebote der Stadtverwaltung für Mitarbeitende
- Fortbildungen externer Anbieter
- Weiterqualifizierungen